Qui Sommes-Nous?

ADVISORY, RECRUITMENT & EXECUTIVE SEARCH

 

Walton Partners est un cabinet de Conseil en Management composé de deux divisions principales: ADVISORY et RECRUITMENT & EXECUTIVE SEARCH.

Advisory:

Advisory fournit des solutions dans les domaines suivants: Finance & comptabilité, Fusions & Acquisitions, Transformation, Redressement, Gouvernance d’Entreprise, Audit & Contrôle Interne et IT.

Recruitment & Executive Search:

Conscients de l’importance cruciale de disposer de profils talentueux à bord, Walton Partners a développé les trois solutions suivantes:

  • Executive Search: pour le recrutement de profils C-Level
  • Specialized Retained Recruitment: pour les profils de Mid à Senior et ce pour des secteurs d’activités et industries spécifiques
  • Interim management (Management de Transition): nous savons que pour les hauts profils et les postes de direction, le processus de recrutement pourrait prendre plusieurs mois. C’est pourquoi nous pouvons immédiatement placer un manager par intérim pour combler le gap. L’objectif ultime est d’assurer la continuité des activités.

 

Nous garantissons ce qui suit:

  • Un très bon réseau dans le monde entier avec une grande variété de candidats, des principales multinationales de premier ordre aux sociétés privées.
  • Nous agissons vite et même très vite!
  • Qui mieux qu’un Opérationnel pour recruter un Opérationnel? Nos experts étant d’anciens patrons opérationnels, feront en sorte de vous proposer des profils dont l’évaluation des compétences et du parcours a été réalisée. Il ne s’agit pas seulement de connecter des candidats à des entreprises.

 

Walton Partners a assuré le recrutement de plusieurs profils du niveau intermédiaire à des postes supérieurs (C-Level). Nous couvrons géographiquement la région EMEA.

 

POURQUOI WALTON PARTNERS?

Nos membres fondateurs ont occupé des postes importants au sein des grandes entreprises multinationales qui représentent des références dans leurs secteurs d’activités. Ils ont piloté de l’intérieur des projets stratégiques et opérationnels et touché de manière directe à toutes les problématiques et enjeux associés.

Avant de se lancer dans le conseil, nous sommes nous-même passés par l’entreprise. Ce qui nous permet de comprendre parfaitement ses besoins et cerner de manière efficace ses attentes.

Nous pouvons donc facilement nous mettre à la place du client!

Nous savons parfaitement de quoi nous parlons, puisque nous l’avons déjà fait et réussi!   Et c’est là ou nous faisons la différence.

Nous réunissons des experts dans tous les domaines et exigeons de nos équipes non seulement de l’expérience dans le domaine du conseil, mais avoir obligatoirement un background solide au sein de l’entreprise.

Nous connaissons la typologie de vos problèmes, nous les avons déjà vécus, résolus et nous vous aiderons à résoudre les vôtres.

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